Société Centrale de Réassurance (SCR)
Date : 10 Février 2014
Avis de recrutement La Société Centrale de Réassurance, filiale du
Groupe Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) lance un appel à candidature
pour pourvoir le poste de :
1. Un Cadre Comptable
1. Un Cadre Comptable
(01) CADRE COMPTABLE Missions principales :
Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique selon les normes comptables et participer à la réalisation des états financiers de synthèse annuels.
Activités principales :
- Contrôler les documents comptables (journal, grand livre, balance)
- Etablir les états comptables réglementaires
- Contribuer à l'élaboration des déclarations fiscales
- Elaborer la piste d'audit et la justification de tous les comptes
- Contribuer à la fiabilité des données pour le contrôle des engagements de la SCR
- Contribuer à l'élaboration des bilans estimatifs et réalisés annuels
- Assurer l'exactitude des opérations d'encaissement et de décaissement réalisées
Ces tâches ne sont pas limitatives.
Profil requis par le poste :
- Bac+5 en Comptabilité et Finance ;
- Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire ;
- Expérience dans le domaine des assurances est souhaitable ;
- Connaissances en fiscalité et normes IFRS ;
- Rigueur, honnêteté, méthode et organisation ;
- Anglais souhaité ;
- Etre âgé entre 26 et 35 ans.
Les dossiers de candidature doivent comporter :
2. Une lettre de motivation manuscrite du candidat précisant le poste pour lequel il postule;
3. Son curriculum vitae (CV) comportant ses compétences et son parcours professionnel ;
4. (02) photos
5. Copie certifiée conforme des diplômes (légalisation datant de moins de 3 mois)
6. Copie certifiée conforme de la Carte d’Identité Nationale (légalisation datant de moins de 3 mois)
7. (03) enveloppes timbrées portant nom, prénom et adresses de résidence et électronique du candidat
Modalités d’envoi des dossiers de candidature :
Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique selon les normes comptables et participer à la réalisation des états financiers de synthèse annuels.
Activités principales :
- Contrôler les documents comptables (journal, grand livre, balance)
- Etablir les états comptables réglementaires
- Contribuer à l'élaboration des déclarations fiscales
- Elaborer la piste d'audit et la justification de tous les comptes
- Contribuer à la fiabilité des données pour le contrôle des engagements de la SCR
- Contribuer à l'élaboration des bilans estimatifs et réalisés annuels
- Assurer l'exactitude des opérations d'encaissement et de décaissement réalisées
Ces tâches ne sont pas limitatives.
Profil requis par le poste :
- Bac+5 en Comptabilité et Finance ;
- Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire ;
- Expérience dans le domaine des assurances est souhaitable ;
- Connaissances en fiscalité et normes IFRS ;
- Rigueur, honnêteté, méthode et organisation ;
- Anglais souhaité ;
- Etre âgé entre 26 et 35 ans.
Les dossiers de candidature doivent comporter :
2. Une lettre de motivation manuscrite du candidat précisant le poste pour lequel il postule;
3. Son curriculum vitae (CV) comportant ses compétences et son parcours professionnel ;
4. (02) photos
5. Copie certifiée conforme des diplômes (légalisation datant de moins de 3 mois)
6. Copie certifiée conforme de la Carte d’Identité Nationale (légalisation datant de moins de 3 mois)
7. (03) enveloppes timbrées portant nom, prénom et adresses de résidence et électronique du candidat
Modalités d’envoi des dossiers de candidature :
Les candidatures sont à adresser par voie postale au Département Capital Humain de la
Société Centrale de Réassurance (SCR), sis à Tour Atlas, place Zallaqa, B.P.13183 au plus
tard le 24 Février 2014.
Société Centrale de Réassurance (SCR), sis à Tour Atlas, place Zallaqa, B.P.13183 au plus
tard le 24 Février 2014.
Déroulement des entretiens :
Les dates et lieux de déroulement des entretiens seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.
N.B. : Tout dossier de candidature ne contenant pas toutes les pièces sus indiquées et/ou ne
remplissant pas les conditions requises par le poste, explicitées ci-dessous, sera automatiquement rejeté par la commission de recrutement.
Les dates et lieux de déroulement des entretiens seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.
N.B. : Tout dossier de candidature ne contenant pas toutes les pièces sus indiquées et/ou ne
remplissant pas les conditions requises par le poste, explicitées ci-dessous, sera automatiquement rejeté par la commission de recrutement.
الشركة المركزية لإعادة التأمين : مباراة لتوظيف إطار في المحاسبة آخر أجل 24/02/2014
Reviewed by Alwadifa
on
12:17:00 م
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